Sa isang 8-Oras na Araw, ang Karaniwang manggagawa ay Mabisa para sa Maraming Oras na Ito

Ang walong oras na araw ng trabaho ay hindi batay sa pinakamainam na bilang ng mga oras na maaari ng isang tao pag-isipan . Sa katunayan, halos wala itong kinalaman sa uri ng trabaho na ginagawa ngayon ng karamihan sa mga tao: Ang mga pinagmulan nito ay nakasalalay sa Industrial Revolution, hindi sa Edad ng Impormasyon.

Sa huling bahagi ng ika-18 siglo, ang 10-16 na oras na araw ng trabaho ay normal dahil 'kailangan' ng mga pabrika na patakbuhin nang 24/7. Nang maging malinaw na ang gayong mahabang araw ay parehong brutal at hindi napapanatili, ang mga pinuno tulad ng aktibistang Welsh na si Robert Owen ay nagtataguyod para sa mas maiikling araw ng trabaho. Noong 1817, ang kanyang slogan ay naging: 'Walong oras na paggawa, walong oras na libangan, walong oras na pahinga.'

Gayunpaman, ang walong oras na kilusan na ito ay hindi naging pamantayan hanggang sa halos isang daang siglo, nang, noong 1914, ang Ford Motor Company ay namangha sa lahat sa pamamagitan ng pagbawas sa pang-araw-araw na oras hanggang walong habang sabay pagdodoble ng sahod. Ang resulta? Nadagdagang pagiging produktibo.

Samakatuwid, kahit na mahirap para sa ilan na maniwala, ang walong oras na araw ng trabaho ay paunang itinatag bilang paraan ng paggawa ng average na araw ng trabaho. higit pa makatao

Ngayon, ang araw ng trabaho ay hinog na para sa isa pang pagkagambala. Iminumungkahi ng pananaliksik na sa isang walong oras na araw, ang average na manggagawa ay produktibo lamang sa loob ng dalawang oras at 53 minuto.

Tama - marahil ay produktibo ka lamang para sa mga tatlong oras sa isang araw .

Ayon sa Bureau of Labor Statistics, ang average na Amerikano ay nagtatrabaho ng 8.8 na oras araw-araw. Pa a pag-aaral ng halos 2,000 buong-panahong manggagawa sa tanggapan ay nagsiwalat na karamihan sa mga tao ay hindi nagtatrabaho sa halos lahat ng oras na sila ay nasa trabaho.

Ang pinakatanyag na mga aktibidad na hindi nakakabunga ay nakalista ay:

1. Pagbasa ng mga website ng balita - 1 oras, 5 minuto
2. Sinusuri ang social media - 44 minuto
3. Pagtalakay ng mga bagay na hindi nauugnay sa trabaho sa mga katrabaho--40 minuto
4. Naghahanap ng mga bagong trabaho - 26 minuto
5. Pagkuha ng usok - 23 minuto
6. Pagtawag sa mga kasosyo o kaibigan - 18 minuto
7. Paggawa ng maiinit na inumin - 17 minuto
8. Pagte-text o instant na pagmemensahe - 14 minuto
9. Mga meryenda sa pagkain - 8 minuto
10. Paggawa ng pagkain sa opisina - 7 minuto

Ito ay partikular na magandang balita para sa mga freelancer at iba pa na nagtatrabaho sa bahay. Madaling pakiramdam na hindi ka sapat na 'ginagawa' kapag hindi mo na kailangang pumasok sa isang opisina. Gayunpaman ang pananaliksik na ito ay nagpapahiwatig na kung ikaw ay produktibo sa loob lamang ng tatlong oras sa isang araw, naglalabas ka ng parehong halaga sa isang tao sa opisina sa loob ng walong oras.

At isipin kung talagang tinanggap namin ang impormasyong ito. Kahit na hindi namin pinutol ang isang araw ng trabaho hanggang sa tatlong oras, paano kung ibawas natin ito sa anim? Paano kung ang pamantayan ay isang araw ng trabaho ng 11 am-5 pm?

Ang mga tao ay magiging mas mahusay na magpahinga, higit na nakatuon, at malamang na mas mabunga.

Ang tanong lamang ay, aling kumpanya ang muling hahantong sa pagsingil upang totoong makagambala sa araw ng trabaho?