Kapag nagsimula ka ng isang negosyo, dapat kang magpasya sa isang ligal na istraktura para dito. Karaniwan pipiliin mo ang alinman sa isang pagmamay-ari, isang pakikipagsosyo, isang limitadong kumpanya ng pananagutan (LLC), o isang korporasyon. (Gayundin, pinipili ng ilang mga negosyo na gumana bilang mga kooperatiba.) Walang tama o maling pagpipilian na umaangkop sa lahat. Ang iyong trabaho ay upang maunawaan kung paano gumagana ang bawat ligal na istraktura at pagkatapos ay piliin ang isa na pinakamahusay na nakakatugon sa iyong mga pangangailangan. Ang pinakamahusay na pagpipilian ay hindi laging halata. Maaari kang, pagkatapos basahin ang seksyon na ito, magpasya na humingi ng ilang patnubay mula sa isang abugado o isang accountant.
Para sa maraming maliliit na negosyo, ang pinakamahusay na paunang pagpipilian ay alinman sa isang pagmamay-ari o, kung higit sa isang may-ari ang kasangkot, isang pakikipagsosyo. Ang alinman sa mga istrakturang ito ay may katuturan sa isang negosyo kung saan ang personal na pananagutan ay hindi isang malaking pag-aalala - halimbawa, isang maliit na negosyo sa serbisyo kung saan malamang na hindi ka mahabol at kung saan hindi ka manghihiram ng maraming pera. Ang nag-iisang pagmamay-ari at pakikipagsosyo ay medyo simple at mura upang maitaguyod at mapanatili.
Ang pagbubuo at pagpapatakbo ng isang korporasyon ay mas kumplikado at magastos, ngunit sulit ito para sa ilang maliliit na negosyo. Ang pangunahing tampok ng LLCs at mga korporasyon na umaakit sa maliliit na negosyo ay ang limitasyong ibinibigay nila sa personal na pananagutan ng kanilang mga may-ari para sa mga utang sa negosyo at hatol ng korte laban sa negosyo. Ang isa pang kadahilanan ay maaaring mga buwis sa kita: Maaari kang mag-set up ng isang LLC o isang korporasyon sa isang paraan na hinahayaan kang masiyahan sa mas kanais-nais na mga rate ng buwis. Sa ilang mga pangyayari, maaaring maitago ng iyong negosyo ang mga kita sa isang medyo mababang rate ng buwis. Bilang karagdagan, ang isang LLC o korporasyon ay maaaring makapagbigay ng isang saklaw ng mga benepisyo sa palawit sa mga empleyado (kasama ang mga may-ari) at ibabawas ang gastos bilang gastos sa negosyo.
Dahil sa pagpipilian sa pagitan ng paglikha ng isang LLC o isang korporasyon, maraming mga may-ari ng maliliit na negosyo sa pangkalahatan ay mas mahusay na mapunta ang ruta sa LLC. Para sa isang bagay, kung ang iyong negosyo ay magkakaroon ng maraming mga may-ari, ang LLC ay maaaring maging mas may kakayahang umangkop kaysa sa isang korporasyon sa paraang maihahambing mo ang kita at mga tungkulin sa pamamahala. Gayundin, ang pagse-set up at pagpapanatili ng isang LLC ay maaaring medyo mas kumplikado at mahal kaysa sa isang korporasyon. Ngunit maaaring may mga oras na ang isang korporasyon ay magiging mas kapaki-pakinabang. Halimbawa, dahil ang isang korporasyon - hindi katulad ng iba pang mga uri ng mga entity ng negosyo - naglalabas ng mga sertipiko ng stock sa mga may-ari nito, ang isang korporasyon ay maaaring maging isang perpektong sasakyan kung nais mong magdala ng mga namumuhunan sa labas o gantimpalaan ang mga tapat na empleyado ng mga pagpipilian sa stock.
Tandaan na ang iyong paunang pagpili ng isang form sa negosyo ay hindi dapat maging permanente. Maaari kang magsimula bilang nag-iisang pagmamay-ari o pakikipagsosyo at sa paglaon, kung ang iyong negosyo ay lumalaki o ang mga panganib ng pagtaas ng personal na pananagutan, maaari mong mai-convert ang iyong negosyo sa isang LLC o isang korporasyon.
|
Mga Paraan upang Maisaayos ang Iyong Negosyo
Uri ng Entity | Pangunahing kalamangan | Pangunahing Mga Kakulangan |
Nag-iisang pagmamay-ari | Simple at hindi magastos upang lumikha at mapatakbo Iniuulat ng may-ari ang kita o pagkawala sa kanyang personal na pagbabalik ng buwis | Personal na mananagot ang may-ari para sa mga utang sa negosyo |
Pangkalahatang Pakikipagsosyo | Simple at hindi magastos upang lumikha at mapatakbo Ang mga nagmamay-ari (kasosyo) ay nag-uulat ng kanilang bahagi ng kita o pagkawala sa kanilang personal na pagbabalik sa buwis | Ang mga nagmamay-ari (kasosyo) ay personal na mananagot para sa mga utang sa negosyo |
Limitadong Pakikipagtulungan | Ang mga limitadong kasosyo ay may limitadong personal na pananagutan para sa mga utang sa negosyo hangga't hindi sila lumahok sa pamamahala Ang mga pangkalahatang kasosyo ay maaaring makalikom ng cash nang hindi kasangkot ang mga namumuhunan sa labas sa pamamahala ng negosyo | Ang mga pangkalahatang kasosyo ay personal na mananagot para sa mga utang sa negosyo Mas mahal na lumikha kaysa sa pangkalahatang pakikipagsosyo Angkop pangunahin para sa mga kumpanya na namuhunan sa real estate |
Regular na Korporasyon | Ang mga nagmamay-ari ay may limitadong personal na pananagutan para sa mga utang sa negosyo Ang mga benepisyo sa fringe ay maaaring ibawas bilang gastos sa negosyo Maaaring hatiin ng mga may-ari ang kita ng korporasyon sa mga may-ari at korporasyon, na magbabayad ng mas mababang pangkalahatang rate ng buwis | Mas mahal na lumikha kaysa sa pakikipagsosyo o nag-iisang pagmamay-ari Ang papeles ay maaaring mukhang mabigat sa ilang mga may-ari Paghiwalayin ang nabubuwis na nilalang |
S Corporation | Ang mga nagmamay-ari ay may limitadong personal na pananagutan para sa mga utang sa negosyo Iniulat ng mga nagmamay-ari ang kanilang bahagi ng kita o pagkawala ng corporate sa kanilang personal na pagbabalik sa buwis Maaaring gamitin ng mga may-ari ang pagkawala ng korporasyon upang mapunan ang kita mula sa iba pang mga mapagkukunan | Mas mahal na lumikha kaysa sa pakikipagsosyo o nag-iisang pagmamay-ari Mas maraming papeles kaysa sa isang limitadong kumpanya ng pananagutan, na nag-aalok ng mga katulad na kalamangan Ang kita ay dapat na ilaan sa mga may-ari alinsunod sa kanilang mga interes sa pagmamay-ari Limitado ang mga benepisyo ng fringe para sa mga may-ari na nagmamay-ari ng higit sa 2% ng mga pagbabahagi |
Professional Corporation | Ang mga nagmamay-ari ay walang personal na pananagutan para sa maling gawain ng ibang mga may-ari | Mas mahal na lumikha kaysa sa pakikipagsosyo o nag-iisang pagmamay-ari Ang papeles ay maaaring mukhang mabigat sa ilang mga may-ari Ang lahat ng mga may-ari ay dapat na kabilang sa iisang propesyon |
Nonprofit Corporation | Ang Corporation ay hindi nagbabayad ng buwis sa kita Ang mga kontribusyon sa charity corporation ay maibabawas sa buwis Ang mga benepisyo sa fringe ay maaaring ibawas bilang gastos sa negosyo | Ang mga bentahe ng buong buwis ay magagamit lamang sa mga pangkat na inayos para sa mga hangaring pangkawanggawa, pang-agham, pang-edukasyon, panitikan, o pang-relihiyon Ang pag-aari na inilipat sa korporasyon ay mananatili doon; kung natapos ang korporasyon, ang pag-aari ay dapat pumunta sa ibang hindi pangkalakal |
Limitadong kumpanya pananagutan | Ang mga nagmamay-ari ay may limitadong personal na pananagutan para sa mga utang sa negosyo kahit na lumahok sila sa pamamahala Ang kita at pagkawala ay maaaring ilaan nang iba kaysa sa mga interes ng pagmamay-ari Pinapayagan na ng mga patakaran ng IRS na pumili ng mga LLC sa pagitan ng pagbubuwis bilang kasosyo o korporasyon | Mas mahal na lumikha kaysa sa pakikipagsosyo o nag-iisang pagmamay-ari Ang mga batas ng estado para sa paglikha ng mga LLC ay maaaring hindi sumasalamin sa pinakabagong mga pagbabago sa buwis sa pederal |
Kumpanya ng Professional Limited Liability | Parehong mga kalamangan bilang isang regular na limitadong kumpanya ng pananagutan Nagbibigay ng mga propesyonal na lisensyado ng estado ng isang paraan upang masiyahan sa mga kalamangan | Parehas para sa isang regular na limitadong kumpanya ng pananagutan Ang mga miyembro ay dapat na nabibilang sa iisang propesyon |
Limitadong Pakikipagtulungan sa Pakikipagtulungan | Karamihan sa interes ng mga kapareha sa mga dating propesyon tulad ng batas, gamot, at accounting Ang mga nagmamay-ari (kasosyo) ay hindi personal na mananagot para sa maling pagganap ng ibang mga kasosyo Iniulat ng mga nagmamay-ari ang kanilang bahagi ng kita o pagkawala sa kanilang personal na pagbabalik sa buwis | Hindi tulad ng isang limitadong kumpanya ng pananagutan o isang propesyonal na limitadong kumpanya ng pananagutan, ang mga may-ari (kasosyo) ay mananatiling personal na mananagot para sa maraming uri ng mga obligasyong inutang sa mga nagpapautang sa negosyo, nagpapahiram, at mga panginoong maylupa Hindi magagamit sa lahat ng estado Kadalasang limitado sa isang maikling listahan ng mga propesyon |
Copyright © 2000 Nolo.com Inc.