Maraming magagandang dahilan kung bakit maaalala ng mga tao si Tony Hsieh. Halimbawa, maaari mong agad na maiisip ang kakatwang tanong sa pakikipanayam na kilala siya sa pagtatanong sa Zappos, sa loob ng kanyang dalawang dekada bilang CEO.
Ngunit mayroon din akong naaalala na iba pa: isang patakaran na kilala bilang 'The Offer,' kung saan ang mga bagong empleyado ng Zappos ay inalok ng pera na huminto. Sapagkat ang ideyang iyon ay naaakit sa akin na mas matindi matapos mamatay si Hsieh noong Biyernes, sa napakabatang edad na 46.
Dalawang beses na nagtayo ang Hsieh ng mga kumpanya mula sa lupa at nakakita ng malalaking labasan: ang Zappos sa Amazon na $ 1.2 bilyon, at bago nito, ang LinkExchange, na nakuha ng Microsoft sa halagang $ 265 milyon bago mag-25 ang Hsieh.
Siya rin ay isang tagasunod ng lungsod ng Las Vegas, kung saan ang punong-tanggapan ng Zappos, at isang pinuno ng pag-iisip sa entrepreneurship at negosyo, simula sa paglalathala ng kanyang libro, Naghahatid Kaligayahan , noong 2012.
Ngunit nais kong alalahanin siya dito para sa iba pa.
Hindi lamang ang kanyang kilalang quirkiness - nagsulat ako tungkol doon sa ibang lugar - isang malapit na bilyunaryong nanirahan sa isang Trailer ng airstream sapagkat, tulad ng ipinaliwanag niya minsan, pinahahalagahan niya ang mga karanasan kaysa sa mga bagay,
Ngunit sa halip, para sa dalawang-salitang patakaran sa Zappos: 'Ang Alok.' Ngayon ay isang mas malaking paalala din na ang buhay ay maikli, at nakakakuha lamang kami ng maraming mga pagkakataon upang makita ang aming totoong mga pagtawag.
Ang programa ay nagtrabaho tulad nito: Pagkatapos ng isang linggo o higit pa sa trabaho, sasabihin sa ilang mga bagong empleyado ng Zappos na mayroon silang pagpipilian.
Maaari silang magpatuloy sa paglalakbay na sinimulan nila - o kung hindi man, maaari silang tumigil. Kung pinili nila ang 'umalis,' babayaran sila ng kumpanya upang pumunta.
'Bakit?' tinanong ni Bill Taylor Harvard Business Review noong 2008, kung ang maximum na 'alok' ay $ 1,000. 'Dahil kung nais mong kunin ang kumpanya sa The Offer, malinaw na wala kang pakiramdam ng pangako na hinahanap nila.'
Hindi ito altruism; Ang Zappos ay mas mahusay na wala nang mga empleyado na hindi nais na naroon. Ngunit hindi ko maiwasang isipin na ito ay isang tunay na pabor para sa mga taong kumuha ng trabaho sa Zappos lamang upang mapagtanto na hindi ito tamang paglipat para sa kanila.
Matapos makuha ng Amazon ang Zappos - at pinayagan itong manatiling isang freestanding na dibisyon, sa ilalim ng pamumuno ni Hsieh - ang 'malaking Amazon' ay nagpatibay din ng isang bersyon ng ideya.
Ang Pag-ulit ni Amazon nagsasangkot ng pag-alok ng mga empleyado ng sentro ng katuparan ng Amazon ng $ 1,000 bawat taon na nagtrabaho sila sa Amazon na huminto, hanggang sa $ 5,000.
Ibinenta ni Hsieh ang Zappos sa Amazon noong 2009, at sa palagay ko ang dahilan na ang 'The Offer' ay naging matindi sa akin nang una kong marinig ang tungkol dito ay dahil sa ginagawa ko nang eksaktong oras na iyon.
Maikling bersyon: Nagsimula ako ng bago, anim na pigura na trabaho bilang isang abugado, napagtanto lamang sa unang araw na gumawa ako ng isang malaking pagkakamali sa pagkuha nito. Umalis na ako agad - walang alok na $ 1,000 o $ 5,000 dito - at ang sitwasyon ang nag-udyok sa akin na magsimula ng isang negosyo nang mabilis na maaaring suportahan ang isang pamilya.
Ilang sandali pa, nang sumulat ako tungkol dito , Nakuha ko ang aking 15 minuto ng katanyagan sa buong karanasan. Ngunit ang tunay na benepisyo ay muling pinagtibay na ang buhay ay masyadong mabilis upang gumastos ng higit sa isang solong araw sa isang trabaho na alam kong hindi para sa akin.
Sinabi ng mga ulat na si Hsieh ay nasugatan sa sunog sa bahay sa New London, Connecticut, noong Nobyembre 18, bago sumuko noong Biyernes. Ang kuwento ng kung ano ang nangyari ay umuunlad pa rin; mga ulat ng lokal na balita sinabi ng mga opisyal ng sunog na tinawag itong isang 'aktibong pagsisiyasat.
Kaya, pahinga ka sa kapayapaan, TonyHsieh. Inaasahan ko at manalangin na ang kanyang pamilya ay makahanap ng aliw. Ang iba ay magbabahagi ng kanilang mga paggalang: Jeff Bezos, ChrisBag , at Tony Hawk , Halimbawa.
Ngunit maaalala ko rin siya para sa aralin ng 'The Offer.'
Napakaliit ng buhay upang sundin ang maling landas. At ngayon ay palaging isang magandang araw upang simulang maghanap ng tama.
Tandaan: Naglalaman ang artikulong ito ng mga link ng kaakibat na maaaring kumita ng Inc.com ng kaunting bayad sa mga pagbili na nagmula sa kanila. Hindi nila naiimpluwensyahan ang mga desisyon sa editoryal na isama ang pagbanggit ng anumang mga produkto o serbisyo sa artikulong ito.
