Nagkamali ka ba sa iyong trabaho na sa palagay mo matatanggal ka? Kung hindi pinaputok, marahil ay nakatayo ka may ginawa ka upang matiyak na hindi ka makakakuha ng isang promosyon.
Lahat ay nagkakamali. At lahat tayo ay dapat gumawa ng ating makakaya upang kunin ang pagmamay-ari para sa ating pagkakamali at iwasto ito. Ang ginagawa namin pagkatapos iyan ang gumagawa ng pagkakaiba sa pagdiskaril sa ating karera o hindi.
Narito kung ano ang kailangan mong gawin: Pakawalan ito.
Noong ako ay isang consultant sa pamamahala nang mas maaga sa aking karera, nagkamali ako. Napaka-publiko, at ang epekto ay mahalaga - mayroong milyun-milyong dolyar sa pagitan ng pinayuhan ko at kung ano ang 'tamang' sagot.
Dinisenyo ko ang mga pagpapatakbo para sa isang kumpanya na nagsasama ng siyam na mga acquisition. Plano ko ang lahat ng kanilang mga tanggapan sa hinaharap at mga pangangailangan ng kawani, pababa sa indibidwal na mga tao na kakailanganin.
Ang aking pangunahing contact sa aking kliyente ay tumawag sa akin upang sabihin na may isang bagay na talagang wala sa aking mga pagpapakitang ito, at tinanong niya kung nagtatasa ako para sa 'iba pang data.' Huminga ako, at tinanong, 'Iba pang data?'
Hindi ko napansin ang isang buong bahagi ng dataset na ibinigay niya sa akin. Ang epekto: Ang mga taong malapit nang makakuha ng maagang pag-alok sa pagreretiro ay talagang kinakailangan. Ang mga tanggapan na minarkahan para sa pagsasara ay biglang kailangan upang manatiling bukas. Ang samahan ay kailangang maging halos sampung porsyento na mas malaki kaysa sa sinabi ko sa lahat.
Nakaramdam ako ng kilabot.
Nahihiya ako, kinabahan, nahihiya at may sakit sa aking tiyan. At ang mga damdaming iyon ay hindi lamang naroroon sa araw na nalaman kong mali ang aking nagawa. Naramdaman ko ang ganyan sa loob ng isang buwan - apat na beses na mas mahaba kaysa sa oras na kinakailangan upang ayusin ang pagkakamali, ipaliwanag sa iba pa sa firm kung ano ang nangyari, at responsibilidad ito sa kliyente.
Pagkalipas ng halos isang linggo, lumipat ang mundo. Pero hindi ko ginawa. Pinarusahan ko ang aking sarili nang mas matagal kaysa sa ginawa ng iba, at hindi sa isang maliit na paraan.
Naapektuhan nito ang aking trabaho sa aking bagong proyekto, nakakaapekto ito sa aking mga pakikipag-ugnayan sa trabaho at sa aking personal na buhay, at naapektuhan nito ang aking kalusugan sa isip at pisikal. Duda ko ang sarili ko palagi. Mag-aasenso na sana ako, kaya't habang natitiyak ko na nasa labas ng bintana, nakasisiguro din ako na matatanggal talaga ako.
Ang aking taunang pagsusuri sa pagganap ay dumating sa dulo ng pangyayaring ito, at walang literal na pagbanggit sa pagkakamaling iyon. Walang isang salita ang nakasulat, walang iskor na naapektuhan.
Gayunpaman, ano ang dumating, ang aking ugali at pakikipag-ugnayan sa nakaraang buwan - ang oras pagkatapos lamang ng insidente na humantong sa aking pagsusuri. Ang aktwal na pagkakamali ay hindi isang isyu, ngunit ang paraan kung paano ko ito pinabayaan araw-araw pagkatapos nito at nakakaapekto sa kung paano ko nagawa ang lahat ay kung saan ang mga tao ay nag-isyu sa aking pagganap.
Tamang tama naman. At iyon ang humadlang sa paraan ng aking kakayahang mai-promosyon.
Habang hindi natin maiiwasang gumawa ng isang pagkakamali, tiyak na maaari tayong maging responsable kapag ginawa natin ang mga ito at ginagawa ang makakaya upang maitama ang mga ito.
Ang pinakamalaking bagay na dapat nating gawin ay tandaan na tayo ay tao, magkakamali tayo (oo, kahit na malalaki), at okay lang iyon. Maaari pa rin tayong maging mabubuti, mahahalagang tao, empleyado, pinuno, kaibigan, asawa, at magulang.
Ito ay tungkol sa pagkakaroon ng pakikiramay sa sarili - isang bagay na marami sa atin ang kulang sa mga araw na ito. Nahuli kami sa negatibiti at sa drive para sa instant na kasiyahan, sa halip.
Pahintulutan ang positibong pakiramdam na iyon tungkol sa iyong sarili na humawak sa halip na ang pagdududa, pagkabigo at takot. Tutulungan ka nitong mabawi mula sa anumang pagkakamali nang mabilis at kumpleto upang makabalik ka sa landas ng tagumpay.
