Mula nang magtatag ng 23andMe noong 2006, si Anne Wojcicki ay nagtagumpay sa mga nagdududa at kumokontrol na mga katawan, at pinamamahalaang makalikom ng $ 786 milyon. Noong nakaraang taon, ang kanyang kumpanya na nakabase sa Mountain View, California ang naging unang nakatanggap ng pag-apruba ng FDA para sa isang direktang-sa-consumer na pagsubok sa panganib na cancer sa kanser. Inc. tinanong ang ilang mga ilaw ng negosyante tulad ni Wojcicki na magbahagi ng isang piraso ng maagang payo sa karera (o buhay) na nagbago sa lahat. Narito ang sinabi niya. - Tulad ng sinabi kay Kevin J. Ryan
Lumaki ako sa kultura ng pamilya na ito kung saan mayroong palagay na hindi ka pa tapos - maaari mong palaging gumawa ng isang bagay na mas mahusay. Magsusulat ako ng isang papel at pagkatapos ay ibibigay ko ito sa aking ina, at babalik itong solidong pula, at magiging katulad niya, 'Maaari mo itong buksan at makakakuha ka ng C o isang D, o maaari mo itong muling isulat. ' At pagkatapos ay isulat mo ito muli. 'Well, ngayon mas mabuti na. Ngayon ito ay isang B. ' At nais mong muling isulat ito.
Hinahangaan ko talaga kung paano magturo ang aking ina sa mga bata. Hindi siya gumagamit ng parusa. Ito ay, 'Binuksan mo ito at masama ito. Alamin. ' Ginagawa ko yan sa mga tao dito. Ang isang tao ay maaaring maipatupad sa isang proyekto na talagang mahina, at binibigyan ko sila ng puna. Para silang, 'OK. Hayaan mo akong subukang muli. ' Ako ay tulad ng, 'Iyan ay mahusay. Kabuuan Gawin natin ulit. Subukan natin ito sa ibang paraan. '
Bilang isang namumuno sa negosyo, kailangan mong maging komportable sa pagpuna at kilalanin na hindi ito tungkol sa iyo. Ito ay tungkol sa pag-aaral kung paano maging mas mahusay. At sino ang nais na maging sa isang static na estado?Kapag sinubukan namin ang mga bagong produkto dito, sinabi ko sa aking mga empleyado na dapat nilang ipalagay na ang ilang mga bagay ay tutunog sa mga tao at ang ilang mga bagay ay hindi. At ang mga bagay na hindi ay hindi mga pagkabigo. Ang mga ito ay isang bagay lamang na natutunan mo. Dapat kang maging isang palaging machine sa pag-aaral. Ganap na yakapin kung may hindi tama. Hindi ito isang bagay na napapahiya. Karamihan sa mga bagay sa buhay ay hindi gumagana, at kung hindi ka matuto mula sa kanila, paano mo malalaman kung ano ang gumagana?
Mahirap talagang makakuha ng isang bagay na ganap na tama. Bilang isang namumuno sa negosyo, kailangan mong maging komportable sa pagpuna at kilalanin na hindi ito tungkol sa iyo. Ito ay tungkol sa pag-aaral kung paano maging mas mahusay. At sino ang nais na maging sa isang static na estado? Ang mga tao ay may posibilidad na tumingin sa tagumpay at pagkabigo bilang itim at puti. Para sa akin, para kang palaging gumagalaw. Galing ako sa mundo ng agham. Para kang isang atom. Patuloy kang nanginginig.
Kanan noong nagtapos ako sa kolehiyo, ang aking kapatid na babae ay nagtatrabaho sa Intel, at naalala kong tinanong ko siya tungkol sa kultura. Siya ay tulad ng, 'Anne, ibibigay ko sa iyo ang librong ito na tinawag Ang Paranoid Survive lamang [ng dating Intel CEO na si Andrew Grove]. ' Ito ay umalingawngaw sa akin - ang kaisipan na iyon ng, hindi ka na umupo at iniisip na, 'Ako ay napakahusay.' Ang totoo, maraming swerte sa tagumpay ng bawat isa. Maaari kang mapahamak anumang oras, at magagaling na mga ideya ay maaaring magmula sa kahit saan.
Napakaswerte ko talaga, dahil sinimulan ko ang aking karera na nagtatrabaho para sa pamilyang Wallenberg sa Sweden. Tunay silang naging kamangha-mangha. Inaalagaan ka nila kapag may sakit ka. Tinatrato ka nila tulad ng pamumuhunan sa iyo para sa pangmatagalan. Karaniwang tumatanggap sila habang buhay.
Tinitingnan ko ang mga empleyado ng 23andMe na may parehong uri ng pag-uugali. Ito ang mga tao. Kung lumikha ka ng isang mahusay na kultura, ang mga tao ay mas masaya, malinaw naman. Ngunit nagbabayad din ito ng mga gantimpala sa mga tuntunin ng pangkalahatang tagumpay ng kumpanya. Mas mataas ang pagiging produktibo. Ang pagrekrut ay mas madali; mas maraming tao ang nais sumali. Natutunan ko mula sa pagtatrabaho sa ilang talagang kakila-kilabot na mga kapaligiran sa Wall Street. Kapag ginawa namin ang aming pagsasanay sa bagong pag-upa, nais kong tanungin, 'Sino dito ang may isang [dating] boss sa kulungan?' Dahil ginagawa ko. Alam ko kung ano ang tulad ng pagtatrabaho para sa mga taong tumingin sa iyo bilang hindi kinakailangan.
Sa palagay ko ang pinakamahalagang bagay na magagawa ko bilang isang pinuno ay ma-access at maging totoo. Mayroong isang pambatang album mula noong 1970s na tinawag Malaya na Maging ... Ikaw at Ako ni Marlo Thomas. Meron ako sa phone ko. Ang isa sa mga kwento doon ay tungkol sa kapag ikaw ay bata at nanonood ka ng isang ad sa TV ng isang tao na talagang masaya ang pagluluto ng bahay. At sasabihin nito sa iyo: Nagsisinungaling sila. Bayad silang artista; walang may gusto sa pagluluto ng bahay. Ginawa nitong magkaroon ako ng kamalayan kung ano ang isang imahe at kung ano ang totoo. Mayroon akong isyung ito - tulad ng, talagang hate ko ang veneer ng kahoy. Mapoot ka Ginawa mo itong mukhang totoo. Ito ay isang strip lamang ng kahoy sa ibabaw ng board ng maliit na butil. Walang mali sa pagiging mura, ngunit huwag magpanggap na magarbong at maging murang sa ilalim.
Isinalin ito. Hindi ako nagsusuot ng makeup upang gumana. Wala akong hilig magbihis talaga. Pumili ako ng isang opisina sa gitna ng sahig na may salamin sa magkabilang panig dahil gusto kong makita ang ginagawa ng mga tao at gusto kong makita. Sa palagay ko nahahanap ako ng aking mga empleyado na madaling lapitan sa bahagi dahil hindi ako sumusubok na maglagay ng isang imahe. Walang marketing sa akin. Hindi ako palaging masyadong pinakintab, ngunit napaka tunay ko. Sinusubukan kong yakapin ng mga tao ang tunay na pagiging matapat at malinaw. Ginagawang mas mahusay ang komunikasyon ng iyong kumpanya, at pinagkakatiwalaan ka ng iyong mga empleyado.
Ang buhay ay mas madali kung hindi mo na kailangang bumalik sa nakaraan at subukang tandaan, 'Ano ang sinabi ko? Ano ang spin ng press release na iyon? ' Iyon ang isang bagay na natutunan ko sa aking mga araw sa Wall Street din. Huwag magpanggap na ikaw ang matatag na kumpanya na ito kapag mayroon kang maraming gawain na gagawin. Sa paglaon, may sapat na magagamit na impormasyon tungkol sa iyo. Ang mga tao ay nagbabayad ng presyo para sa pagpapanggap na isang bagay na hindi sila.
